单位未交社保且要辞退你，你有权要求补偿和补缴。依据《劳动合同法》，单位应为你缴纳社保，未缴可投诉并要求补缴，被辞退还能按工作年限获工资补偿。不及时处理，你将损失应有的社保福利和补偿金。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫你可以要求单位补偿和补缴社保。若单位拒绝，可选择向劳动仲裁委申请仲裁或向法院提起诉讼。根据具体情况，选择最适合你的维权途径。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位未交社保且辞退你，应维权。操作如下：1.与单位协商，要求补缴社保和支付补偿金；2.若协商无果，收集证据，如工资条、工作证明等；3.向社保经办机构投诉，要求单位补缴社保；4.若单位仍不配合，向劳动仲裁委申请仲裁或提起诉讼，维护自身权益。
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